Impact
Work
Gedreven door impact

Ons team

Wij zijn een team van vernieuwers, strategen en probleemoplossers, gedreven door een passie voor het transformeren van werk. Met een datagestuurde maar menselijke HR-aanpak dagen we de status-quo uit om toekomstbestendige organisaties te bouwen.
100%
Ons team helpt je graag!
Jildert Huitema
Jildert Huitema
Medeoprichter | Strateeg | CX specialist

Ik ben de andere medeoprichter van ImpactWork. Met meer dan 15 jaar ervaring in digitale transformaties binnen de arbeidsmarkt, fungeer ik als strategische sparringpartner voor veel van onze klanten op het gebied van data, customer experience management, employer branding, arbeidsmarktvraagstukken, talentacquisitie en marketing.

Rogier van Hamburg
Rogier van Hamburg
Medeoprichter | Strateeg | CDO

Ik ben medeoprichter van ImpactWork, een beweging en boetiekadviesbureau gericht op het positief transformeren van de arbeidsmarkt. Met meer dan 15 jaar internationale en nationale ervaring in strategie en transformatie help ik klanten met duurzame, digitale en talentstrategieën die aansluiten bij de Social Development Goals (SDG's).

Lisa van Kaathoven
Lisa van Kaathoven
Projectmanager en duurzaamheidsadviseur

Met een achtergrond in Global Business & Sustainability, Project Management en Digitale Marketing Strategie, help ik bedrijven effectief hun verhaal te vertellen, duurzaamheidsstrategieën vorm te geven en deze te vertalen naar concrete acties en plannen.

Jaap Jan van Assen
Jaap Jan van Assen
Adviseur HR-strategie

Met meer dan 15 jaar ervaring bij HR tech aanbieders, richt ik me op het ontwikkelen van schaalbare business modellen die aansluiten bij de menselijke behoeften. Mijn focus ligt op groei en impact in HR-technologie, met een mensgerichte aanpak.

Job Hiemstra
Job Hiemstra
HR Adviseur
Met mijn achtergrond en ervaring in HR en coaching, gecombineerd met mijn passie voor een positievere en inclusievere arbeidsmarkt, help ik bedrijven met het verbeteren van duurzame inzetbaarheid, personeelsontwikkeling en HR-strategie en -planning.
Moet ik hier ook in staan?
We zijn altijd op zoek naar gelijkgestemden - mensen die zich willen inzetten voor een eerlijke, duurzame arbeidsmarkt. Wil jij impact maken en bijdragen aan de toekomst van werk? Bij ImpactWork werk je in een gedreven team aan strategische oplossingen voor maatschappelijke uitdagingen. Neem contact op en ontdek hoe we samen het verschil kunnen maken.
Plan een kennismakingsgesprek
Charlotte Pielanen
Charlotte Pielanen
Operationeel & Community Manager
Als Operations & Community Manager bouw ik aan de ‘Impact Engine’ die onze community laat schalen. Met mijn achtergrond in complexe operaties en talentmanagement focus ik op het stroomlijnen van processen en technologie. Mijn doel is om onze groei naar 100+ professionals te faciliteren, terwijl ik borg dat onze community betrokken blijft en onze dienstverlening persoonlijk is.
Luka Bokan
Luka Bokan
Stagair Junior Adviseur
Als stagair  junior consultant stimuleer ik de online groei van ImpactWork door middel van marketing, sales en de technische ontwikkeling van HubSpot. Vanuit mijn consultancy-ervaring bij Capgemini leid ik momenteel de organisatie van ons Skills-Based Organising-event, waarmee we onze community voorbereiden op de toekomst van werk.
Loes Quinten
Loes Quinten
HR Adviseur
Als stagair  junior consultant stimuleer ik de online groei van ImpactWork door middel van marketing, sales en de technische ontwikkeling van HubSpot. Vanuit mijn consultancy-ervaring bij Capgemini leid ik momenteel de organisatie van ons Skills-Based Organising-event, waarmee we onze community voorbereiden op de toekomst van werk.
Anne Branger
Anne Branger
HR Adviseur
Als stagair  junior consultant stimuleer ik de online groei van ImpactWork door middel van marketing, sales en de technische ontwikkeling van HubSpot. Vanuit mijn consultancy-ervaring bij Capgemini leid ik momenteel de organisatie van ons Skills-Based Organising-event, waarmee we onze community voorbereiden op de toekomst van werk.

Begin vandaag

Innovatie en productiviteit

Een tekst die heel kort aangeeft, in een regel of twee, waarom je dit als HR pro moet aanpakken met ons.

Betrokkenheid en welzijn van werknemers

Een tekst die heel kort aangeeft, in een regel of twee, waarom je dit als HR pro moet aanpakken met ons.

Talent aantrekken en behouden

Een tekst die heel kort aangeeft, in een regel of twee, waarom je dit als HR pro moet aanpakken met ons.

Ontwikkeling van vaardigheden

Een tekst die heel kort aangeeft, in een regel of twee, waarom je dit als HR pro moet aanpakken met ons.